All language subtitles for The New Corporation (2020) 1080p

af Afrikaans
ak Akan
sq Albanian
am Amharic
ar Arabic
hy Armenian
az Azerbaijani
eu Basque
be Belarusian
bem Bemba
bn Bengali
bh Bihari
bs Bosnian
br Breton
bg Bulgarian
km Cambodian
ca Catalan
ceb Cebuano
chr Cherokee
ny Chichewa
zh-CN Chinese (Simplified)
zh-TW Chinese (Traditional)
co Corsican
hr Croatian
cs Czech
da Danish
nl Dutch
en English
eo Esperanto
et Estonian
ee Ewe
fo Faroese
tl Filipino
fi Finnish
fr French
fy Frisian
gaa Ga
gl Galician
ka Georgian
de German
el Greek
gn Guarani
gu Gujarati
ht Haitian Creole
ha Hausa
haw Hawaiian
iw Hebrew
hi Hindi
hmn Hmong
hu Hungarian
is Icelandic
ig Igbo
id Indonesian
ia Interlingua
ga Irish
it Italian
ja Japanese
jw Javanese
kn Kannada
kk Kazakh
rw Kinyarwanda
rn Kirundi
kg Kongo
ko Korean
kri Krio (Sierra Leone)
ku Kurdish
ckb Kurdish (Soranî)
ky Kyrgyz
lo Laothian
la Latin
lv Latvian
ln Lingala
lt Lithuanian
loz Lozi
lg Luganda
ach Luo
lb Luxembourgish
mk Macedonian
mg Malagasy
ms Malay
ml Malayalam
mt Maltese
mi Maori
mr Marathi
mfe Mauritian Creole
mo Moldavian
mn Mongolian
my Myanmar (Burmese)
sr-ME Montenegrin
ne Nepali
pcm Nigerian Pidgin
nso Northern Sotho
no Norwegian
nn Norwegian (Nynorsk)
oc Occitan
or Oriya
om Oromo
ps Pashto
fa Persian
pl Polish
pt-BR Portuguese (Brazil)
pt Portuguese (Portugal) Download
pa Punjabi
qu Quechua
ro Romanian
rm Romansh
nyn Runyakitara
ru Russian
sm Samoan
gd Scots Gaelic
sr Serbian
sh Serbo-Croatian
st Sesotho
tn Setswana
crs Seychellois Creole
sn Shona
sd Sindhi
si Sinhalese
sk Slovak
sl Slovenian
so Somali
es Spanish
es-419 Spanish (Latin American)
su Sundanese
sw Swahili
sv Swedish
tg Tajik
ta Tamil
tt Tatar
te Telugu
th Thai
ti Tigrinya
to Tonga
lua Tshiluba
tum Tumbuka
tr Turkish
tk Turkmen
tw Twi
ug Uighur
uk Ukrainian
ur Urdu
uz Uzbek
vi Vietnamese
cy Welsh
wo Wolof
xh Xhosa
yi Yiddish
yo Yoruba
zu Zulu

Original subtitles

¿Qué nos prometió la Ilustración?

Nos prometió la libertad sobre la base

de poder pensar por nosotros mismos,

y así gobernarnos a nosotros mismos.

Esa era realmente la premisa.

Que si fuéramos liberados de las limitaciones

del mito y la tradición,

liberados para poder pensar y razonar,

y descubrir la verdad por nosotros mismos,

que esa era la fuente de nuestra libertad...

...pero algo pasó a finales del Siglo XX,

que ha sido esta nueva forma de pensar la sociedad

y los seres humanos... como un mercado.

¿Qué significa gobernarse a uno mismo,

si todos estamos destinados a pensar en nosotros mismos como mercancías,

y en que todo se comercializa?

Esto es realmente trágico,

acerca de la economización de todos los aspectos de la vida,

es que realmente estamos viendo el sueño

de la Ilustración llegar a su final,

donde los mandatos de una sociedad financiarizada

casi extinguen la verdadera libertad

para hacerte a ti mismo según tus propias luces.

A principios de la década de 2000, hicimos una película,

"La Corporación."

Argumentamos que las grandes Corporaciones que cotizan en bolsa

están programados implacablemente para perseguir ganancias y crecimiento,

y se han convertido en las instituciones dominantes de nuestro tiempo.

Mostramos que la Corporación,

se considera, por ley, como una persona.

Que tiene los mismos derechos que los seres humanos,

a veces incluso más.

Entonces planteamos la siguiente pregunta,

si la Corporación es legalmente una persona,

¿Qué tipo de persona es?

Lo analizamos como un psiquiatra analizaría a un paciente.

Encontramos que su carácter es patológicamente egoísta.

Ahora con el mundo en crisis, el cambio climático,

la espiral de la desigualdad,

una pandemia mundial,

volvemos a examinar a la Corporación,

cómo ha cambiado,

y cómo está cambiando nuestro mundo.

PSICÓPATA

y cómo está cambiando nuestro sentido de quiénes somos.

Para comenzar esta historia,

regresemos a la década del 2000.

En ese momento, la Corporación estaba en crisis.

Esta reunión comenzará.

Este es un caso de la bancarrota Corporativa más grande de EE.UU.

Enron y WorldCom

habían colapsado en escándalos Corporativos

de una magnitud sin precedentes.

Las Corporaciones estaban siendo acusadas de diversos crímenes

que estaban destruyendo vidas y al medio ambiente.

Casi al mismo tiempo,

la globalización estaba provocando protestas en todo el mundo.

Contra el poder creciente y la impunidad de la Corporación,

y nuestra primera película acababa de diagnosticar

a las Corporaciones como psicópatas institucionales.

Creo que llamar a las Corporaciones como psicópatas

tuvo un impacto absoluto, y lo digo por mí mismo.

Cuando tuve que asimilar ese pensamiento en particular,

eso fue...

...eso fue interesante,

por decirlo suavemente.

Si, fue escandaloso.

¿Ha sido influyente? Sí.

¿Estamos en el camino de la recuperación?

Espero... espero que así sea.

Alrededor de 2005,

empezamos a ver muchas de las grandes marcas comerciales del mundo,

que de repente empezaron a hacer promesas muy amplias.

Promesas como 100% libre de CO2,

cero residuos en los vertederos,

deforestación cero,

reciclaje al 100%,

un cambio real y significativo.

Desde ese cambio,

las Corporaciones han montado una gran y encantadora ofensiva,

renombrándose a sí mismos

y renombrando a todo el sistema capitalista

de que han cambiado,

de que han evolucionado hacia algo nuevo y mejorado.

Creo que realmente,

está teniendo lugar un diálogo diferente,

sobre las Corporaciones y el rol que juegan en la sociedad.

Ese culto al valor de los accionistas terminó.

Ahora hay una construcción estrecha

sobre cómo operan las empresas en la sociedad.

Un momento, ¿qué dijo?

Ese culto al valor de los accionistas terminó.

Ahora hay una construcción estrecha

sobre cómo operan las empresas en la sociedad.

Esta idea de que ganar dinero para los accionistas

ya no es el único objetivo de la Corporación,

es la esencia de esta nueva historia,

la historia que las Corporaciones ahora cuentan sobre sí mismas.

¿Cuál es el propósito de una empresa?

¿Es solamente ganar dinero?

Este es Klaus Schwab,

el hombre que por primera vez tuvo esta idea

sobre un nuevo tipo de Corporación.

Las empresas reconocen

que tienen una responsabilidad especial,

como combinamos, o cómo mezclamos hacer dinero

y la responsabilidad social.

Para avanzar en sus ideas,

Schwab organizó la reunión anual más importante del mundo

de titanes Corporativos y líderes mundiales.

Todos los años,

Davos, en Suiza, acoge una de las más...

...importantes reuniones de la súper élite mundial.

Es como la primera parada

en la ruta migratoria anual de la élite.

Las personas que tienen éxito y ganan mucho dinero

son personas comunes y corrientes.

pero esta clase de gente es la que tiene más éxito.

Pero Davos no es solo un lugar

de encuentro para la super élite.

También es donde los jefes Corporativos y los líderes

gubernamentales se reúnen cada año.

para promover la historia de la nueva Corporación...

...que las Corporaciones son ahora conscientes,

ya no son codiciosas y egoístas,

están preparados para ayudar a hacer del mundo un lugar mejor.

Sandra Navidi es una conocedora de Davos,

y autora de un libro sobre los más poderosos del mundo.

Estas élites financieras tienen un gran poder y, en algunos casos,

este poder realmente supera

a las personas o instituciones elegidas democráticamente.

Este es Jamie Dimon.

Dirige el banco más grande de los Estados Unidos,

y es una voz líder para las empresas estadounidenses.

Entonces, en la recepción de Jamie Dimon, habrá alguna presentación

para los clientes, ¿verdad?

Este es Sanjay Jain,

uno de los principales ejecutivos de Dimon en JP Morgan Chase.

Él está asesorando a un posible cliente...

No, pero sabía que, eh, necesitábamos

estar aquí, porque Davos es el lugar

donde toda esta gente se reúne durante una semana.

Es una locura lo que pasa aquí.

Y aquí está el cliente,

Bibop Gresta.

Hola. Bibop Gresta, mucho gusto en conocerte.

Está buscando inversores para su empresa,

que está desarrollando una cápsula de transporte

que viaja a la velocidad del sonido.

Lo siento.

Lo siento, discúlpame.

Hola. Es Bibop Gresta, presidente de Hyperloop.

Encantado de conocerlo...

Oh, bien, sí, vi a algunos de tus colegas.

Gracias. Buena suerte para ti.

En 2009, cuando ocurrió la crisis financiera,

JP Morgan y Jamie Dimon en particular

escogieron la ciudad de Detroit entre todo el país

para poder salvarla.

Así que, necesitas decirle a Jamie,

"Solo quiero que sepa que si construimos

el hiperloop en Detroit

cuidaremos a Detroit tanto como usted".

Eso es todo.

Muy bien.

¿Lo tienes? ¿lo quieres escrito?

¡Oye, estás aquí!

¿Cómo estás?

Jaime, gracias por invitarme.

¿Vas de corbata negra esta noche?

Bueno, sí, dijeron...

¿O simplemente estás vestido así?

No, yo estaba en el--

Le estaba diciendo a Tony Blair...

¿Cómo está?

...ustedes tienen algo en común.

-Sí. -Estuviste en una banda de rock.

Bien.

Tenía su propia banda de rock

- antes de ser primer ministro. - Es verdad, es verdad...

No sé qué esperaba de una persona como Jamie Dimon.

Descubrí una persona que instaló una cultura muy grande

dentro de su empresa.

Están iniciando programas tratando de mejorar la sociedad,

creando un programa especial para Detroit,

reconstruirlo por completo, no esperaba eso.

Yo sabía lo que has hecho por Detroit

y todo el esfuerzo que hiciste para salvarlo,

y aún no es público,

pero estamos firmando un acuerdo con Ohio

para construir realmente un Hyperloop a Detroit.

Estamos tratando de contribuir, siguiendo su ejemplo.

Creo que es un proyecto muy importante.

Es un gran... gran año para nosotros.

Es emocionante.

- Te veré en un par de semanas. - Muy bien, gracias.

Muchas gracias.

Davos es un lugar de interacción, de diálogo.

Miramos el ecosistema de lo que está pasando,

pero siempre con sentido de la responsabilidad

para nosotros, y "nosotros", significa no solo un país,

no solo una persona.

Creo que al final, todos somos una

humanidad globalmente interdependiente.

Así que aquí en Davos,

debatimos la moción,

¿El negocio de los negocios sigue siendo solo un negocio?

y, curiosamente, más del 80% dijo que no,

en la era transformadora de hoy,

la empresa tiene una responsabilidad

y una oportunidad más amplias.

Estamos en una nueva era de hacer negocios.

Necesitas devolver.

Necesitas ser parte de la solución.

La sociedad demanda a las empresas,

tanto públicas como privadas, servir a un fin social.

Hay una nueva posibilidad.

Podemos imaginar algo diferente.

Se necesita un liderazgo valiente,

y se necesita que la gente lo entienda aquí,

y aquí también,

y que entiendan que la vida es corta y preciosa,

y si estamos en una posición de poder e influencia, deberíamos usar eso

para ayudar a cambiar el paradigma,

y la posibilidad de lo que significa

ser un negocio en el planeta,

y lo que significa ser un ser humano.

Todo suena muy bien,

esta charla sobre un nuevo tipo de Corporación,

en Davos y en todas partes.

Para muchas empresas,

el compromiso con el resultado final triple:

las personas, las ganancias y el planeta es real.

El problema es que el sistema capitalista en su conjunto

no está comprometido con eso.

Hay directores ejecutivos y juntas Corporativas que intentan

hacer el bien en el mundo. Sin duda.

Pero la noción de que hay...

...una responsabilidad inherentemente social en una Corporación,

es una proposición contraria a la intuición.

Por ley, la Corporación existe por una razón:

para devolver los beneficios a los accionistas.

No existe tal cosa como la responsabilidad social Corporativa.

Las Corporaciones no tienen la libertad de acción

para sacrificar las ganancias de los accionistas

por hacer lo que quieran,

o lo que crean que es socialmente responsable.

Entonces, ¿qué hacemos con la nueva imagen de la Corporación?

¿Del anuncio pomposo de que las Corporaciones han cambiado?

Desde nuestra última película,

la Asociación Americana de Psiquiatría

ha agregado un nuevo elemento a su lista de verificación de diagnóstico.

Uso de la seducción, el encanto, la locuacidad o congraciarse

para lograr sus propios fines.

Siempre tienes que volver, como líder, al propósito.

¿Por qué estamos aquí?

¿Por qué estamos haciendo negocios?

Y queremos hacer negocios a largo plazo.

Los valores son parte de un propósito de una empresa.

John Browne es una voz destacada en el actual

movimiento de las nuevas Corporaciones.

Cuando era el CEO de la 2a. compañía petrolera más grande del mundo,

profesaba profundas creencias ambientalistas

mientras lograba ganancias récord y un crecimiento meteórico.

Básicamente, por primera vez,

un ejecutivo de una compañía petrolera dijo

"El calentamiento global es un problema".

Eso puso a BP en un lugar aparte.

Creo que la gente está mucho más convencida

ahora, al menos en todo el mundo,

que existe un caso real para tomar medidas de precaución

para evitar las concentraciones de carbono

yendo más allá de un nivel crítico en la atmósfera...

Mi sensación es que las preocupaciones de John Browne son genuinas,

su interés por el medio ambiente es genuino,

su preocupación por los trabajadores

y por la seguridad de las personas,

teóricamente, es genuino,

pero esos deseos entran en conflicto

con la necesidad de ganar dinero,

porque obtener ganancias para las Corporaciones

siempre va a ser lo primero.

¡Necesito una ambulancia y paramédicos ahora mismo!

¡Hay gente atrapada en el tráiler! ¡Necesitan ayuda!

En 2005, cuando era director ejecutivo de BP,

tuvimos una tragedia terrible.

15 personas murieron en la explosión

de una refinería en la ciudad de Texas.

Esta es la segunda vez

que mueren personas en esta planta,

en menos de un año.

En ese tiempo, ha sido multada

por más de 14 violaciones de seguridad.

Todos nosotros en BP estamos profundamente entristecidos

por la pérdida de vidas.

Y de las lesiones sufridas por tantas personas.

Después de lo de Texas, estábamos esforzándonos,

esforzándonos porque la seguridad nunca debe verse comprometida

por el rendimiento financiero.

Estábamos muy preocupados por asegurarnos de que la seguridad,

la seguridad operativa,

la seguridad de procesos, fueran lo más importante.

Es ridículo que John Browne sugiera que había abordado adecuadamente

la seguridad de los procesos

a raíz de la refinería de la ciudad de Texas.

Menos de un año después,

su compañía tuvo un derrame en Alaska,

en unos oleoductos, que resulta que no tuvieron mantenimiento.

Los técnicos de Prudoe Bay advirtieron que faltaba personal,

falta de mantenimiento de rutina,

propensión a fugas y vulnerable a explosiones...

Hubo una decisión específica para ahorrar dinero,

al no realizar pruebas de corrosión en esos oleoductos.

Es el mismo tipo de cosa que condujo

a la explosión de la ciudad de Texas.

Sin embargo, BP afirmó

que había aprendido la lección de Texas City.

En 2007, dejé BP,

y pensé: "Esto es genial.

Esta empresa lo tiene".

Lo más deprimente para mí,

fue que una vez más murieron personas...

...y mientras yo no estaba allí,

y no sabía lo que había pasado,

Pude ver algunos ecos terribles de la historia.

Si bien John Browne había dejado BP,

algunas cosas no habían cambiado.

Las malas decisiones que llevaron a la Deepwater Horizon

hacen eco y rastrean lo que John Browne instituyó

en la empresa una década o dos antes.

John Browne impulsó el mayor

recorte de costos del que he oído hablar

en cualquier Corporación en cualquier tipo de industria,

no solo la industria petrolera.

No puede hacer eso sin tomar

atajos en el mantenimiento del equipo,

sin apretar los horarios.

Esa es la cultura que construyó.

Cuando se le da a elegir entre...

...hacer el bien y hacerlo bien para su empresa,

el hecho de que las grandes empresas

tienen la obligación de entregar a sus accionistas,

haciendo que las ganancias

siempre sean la máxima prioridad.

Esas líneas de pensamiento se dirigen en direcciones opuestas,

y creo que siempre será así.

Somos... solo para dejarlo claro...

...una institución con fines de lucro...

...y estamos haciendo una inversión en Detroit.

¿Recuerdas a Jamie Dimon?

¿De JP Morgan Chase?

Es el director general que quiere salvar Detroit.

Detroit fue devastada por la crisis financiera de 2008.

Un tercio de sus viviendas fueron abandonadas.

Durante los siguientes cinco años, tocó fondo en espiral.

Cuando la crisis financiera de 2008 golpeó a América del Norte,

La sufrida Detroit se vio especialmente afectada.

Detroit es oficialmente la ciudad más grande de la historia

en declararse en bancarrota.

Después de la quiebra,

Jamie Dimon y su banco intervinieron

con grandes cantidades de capital.

- ¿Por qué Detroit? - Obviamente, es bueno para el banco,

pero es parte de la humanidad.

Estás tratando de ayudar a tu ciudad y a tu gente a regresar

y recuperarse de lo que han sido, básicamente, 20 años terribles.

Jamie Dimon quiere rescatar a Detroit, pero lo engaña

lo que quiere es que Estados Unidos crea que él,

y, por implicación, en JP Morgan Chase Bank,

de que son los chicos buenos, que nos están conduciendo

en una dirección en la que debemos ir,

sin...

...sin ningún recuerdo que él y su banco provocaron, en parte,

una gran recesión que arruinó la vida de millones,

decenas de millones de personas.

En un momento, el mercado cayó como si fuera un pozo.

El NASDAQ, todo ha sido completamente aniquilado...

Tres de las cinco firmas independientes

más grandes de Wall Street

ahora han desaparecido...

Los principales sectores

del sistema financiero estadounidense

están en riesgo de cerrarse.

La crisis financiera del 2008,

fue el resultado de la mala conducta empresarial

y la especulación temeraria.

Esa malversación casi destruyó la economía global.

Le costó a la economía estadounidense alrededor de 20 billones de dólares

en términos del valor de vivienda perdido,

pérdida de productividad por la recesión.

Millones de personas perdieron sus trabajos.

Millones más fueron expulsados de sus hogares.

La gente estaba realmente herida.

El banco más grande del país, JPMorgan Chase,

ha llegado a un acuerdo de 13,000 millones de dólares

con el gobierno de los EE.UU. por engañar a los inversionistas

y las agencias hipotecarias

sobre la seguridad de los valores respaldados por hipotecas

se vendió antes de la crisis financiera.

Esa sería la multa más grande

jamás pagada por un solo banco

para resolver cargos civiles,

pero ni siquiera resuelve un posible caso penal.

Pero la imagen solidaria de JP Morgan Chase

ayudó a enmascarar su naturaleza egoísta.

Creo que tenemos que reconocer que,

con esa especie de propaganda del sector privado,

ha tenido un éxito notable.

Este es Anand Giridharadas,

un experto en cómo las élites Corporativas

encubren la obtención de ganancia a través de la virtud.

Cuando tienes a alguien como Jamie Dimon,

quien dirige una institución,

que pagó multas...

...por su rol en ayudar a causar una crisis financiera,

que acabó con comunidades enteras.

No estamos hablando de eliminar algunas comunidades,

cuando tienes a alguien así que luego se da la vuelta y dice:

"Tenemos que salvar a Detroit"

lo que es realmente sorprendente es este tipo de volteretas

que este grupo plutocrático ha sido capaz de llevar a cabo.

Primero crea las condiciones

en las que las personas de una ciudad como Detroit

son destrozadas por sus decisiones especulativas,

y luego tienen el descaro de promocionarse con esa gente

como si fueran su Jesucristo.

Estuvimos aquí en los momentos más oscuros

para todos, en todo momento.

No huimos, no nos escondimos...

... y pensamos, ya sabes, si podemos ayudar en Detroit,

puedes ayudar en cualquier lugar.

Participamos en este juego,

que permite que esas mismas personas,

sean cómplices de dañar a nuestra sociedad, o que la dañen activamente,

para luego reinventarse a sí mismos como los mesías salvadores.

Pero eso es parte de un juego más grande

que ahora juegan las Corporaciones.

Hacer promesas para sentirse bien y todo con sonrisas brillantes,

aparentando ser diferentes de lo que realmente son.

Si la nueva Corporación tuviera un libro de jugadas,

¿Cómo sería?

¿Cuáles serían sus jugadas clave?

PRESÉNTATE COMO AMIGO Y ALIADO.

Estoy aquí con Bill Gates.

Me encantaría que le dijeras a nuestros lectores qué diablos

es el capitalismo creativo.

¿Podemos tomar algo de la calidez y del poder innovador

de los recursos de las Corporaciones,

y hacer que se concentren más

en las necesidades de los más pobres.

Bill Gates puso en práctica su idea del capitalismo creativo,

invirtiendo miles de millones en inversiones en África,

incluyendo una participación multimillonaria

en una nueva empresa llamada Bridge International Academies.

- Buenos días clase. - Buenos días profesora.

¿Cómo están?

Estamos bien, gracias profesora, ¿y usted cómo está?

Estoy bien gracias.

Bridge es el buque insignia del capitalismo creativo.

Atendemos a niños que viven en la pobreza.

Incluso las personas que viven en la pobreza,

están ganando dinero en efectivo,

y lo están ganando por una razón.

Para poder gastarlo, en cosas que necesitan en sus vidas.

Hace cinco años, mi co-fundadora, Shannon, y yo

decidimos que una empresa emergente agresiva

que podría descubrir

cómo brindar educación de manera rentable y de alta calidad

podría alterar radicalmente el statu quo en la educación,

creando en última instancia lo que podría ser una nueva

empresa global de educación de mil millones de dólares.

Escuelas privadas para los pobres.

es un mercado de $51 mil millones al año

nadie había pensado en esto.

En el sur global,

lo que hemos visto es el surgimiento de cadenas de escuelas,

escuelas con fines de lucro,

para competir con el sistema de educación pública.

Uno de los jugadores más importantes

es Bridge International Academies.

Los capitalistas de riesgo invierten en las escuelas Bridge,

Pearson, el Banco Mundial, Zuckerberg, Gates y la lista sigue.

Oímos hablar del capitalismo creativo,

pero eso es promover un mundo donde el mercado,

dictaría los términos,

con respecto a la provisión de educación.

Tomamos el ejemplo de otros

grandes proveedores de servicios globales, como McDonalds o Starbucks.

Construimos a escala,

sistematizamos, estandarizamos.

Llamamos a esta plataforma integrada verticalmente

nuestra "Academia en una Caja".

¿Por qué es tan interesante esto de los negocios sociales?

Superficialmente, todo parece increíblemente noble.

Nos dicen...

...que hacer dinero no debe ser el único objetivo de un negocio,

también debe tener un propósito social.

Pero lo que también están diciendo

es que la clase de cambio que debemos perseguir

son los tipos de cambio que devuelven algo a los ganadores.

Pero esas razones financieras interesadas

son buenas para el mundo.

Si logramos atender a 10 millones de niños,

algo que sé que lograremos,

resulta ser solo alrededor del 1% de los niños...

...que necesitan servicios mejorados

en sus escuelas de gobierno y comunitarias.

Así que espero que no solo lleguemos allí,

sino que lo superemos con creces, y al hacerlo,

ser un buen socio para nuestros accionistas,

y de quienes nos han confiado su capital,

para intentar generar un gran impacto.

Esto es colonialismo, puro y simple.

Básicamente, Bridge está diciendo

"Danos tu sistema educativo, nosotros nos encargaremos de eso".

La educación pública es uno de los compromisos básicos

de una sociedad democrática.

La educación no es ajena a la política,

no es apolítica.

Enseñas un conjunto de valores cuando estás enseñando.

No se puede confiar a Mark Zuckerberg, Bill Gates, el Banco Mundial,

el hacerse cargo de la educación que debes darle a tu sociedad.

Bridge está en el negocio.

Cuando quieres utilizar...

...a los ciudadanos pobres de este mundo,

como fuente de ingresos.

Están ganando dinero

utilizando maestros no cualificados.

Creemos que todo el mundo es un maestro,

y todo el mundo podría serlo.

Hay ciertas habilidades básicas que se debe tener.

Tienes que saber leer.

Puede parecer poco, pero tienes que empezar en alguna parte.

Es verdad, los profesores de Bridge saben leer

pero no se les exige que hagan algo más en sus aulas

porque siguen un guion estricto

y van leyendo palabra por palabra desde una tableta.

Te dicen todas las formas de comportarte en clase:

Alejarse de la pizarra, circular por el aula,

dar entrenamiento uno-a-uno.

No puedes tener maestros que se comporten como robots,

que sigan un plan de estudios con guion

que te dice que camines tres pasos hacia la pizarra,

que camines alrededor del salón de clases,

y eso solo...

...un maestro debe ser un maestro natural.

Desde el punto de vista de la inversión,

y debido a una falla trágica...

...de nuestros sistemas existentes,

hay una increíble necesidad...

...de servicios para resolver estos problemas.

La gente acaba de decir,

"Bueno, con suerte, el gobierno lo arreglará".

Pero... ¿arreglarlo con qué?

El gobierno no puede arreglar los problemas.

Esta es una idea definitoria de la nueva Corporación,

una obra clave en su libro de jugadas,

y se remonta a casi medio siglo.

VOLTEA A LA GENTE EN CONTRA DE TUS ADVERSARIOS.

En esta crisis actual,

el gobierno no es la solución a nuestro problema.

El gobierno es el problema.

Creemos que el gobierno debe ser severamente limitado

en la forma en que dice

tener derecho a imponer su juicio

en lo que la gente quiere.

Si miras los problemas reales de la pobreza y la negación

de la libertad a la gente en este país,

casi todos y cada uno de ellos es

el resultado de la acción del gobierno.

En la década de 1980,

las Corporaciones estaban frustradas

por los límites de sus ganancias

que sentían que se les imponían

por la combinación de sindicatos,

aumento de las regulaciones,

los impuestos,

y toda esa combinación condujo a una especie de rebelión,

una que no derrocaría la democracia

de una manera abierta,

pero si estrangularla,

atarla, bajarle el tono,

y, sobre todo, sustituirla por los mercados.

Las Corporaciones formaron alianzas

con los gobiernos que habían ayudado a elegir,

gobiernos que en realidad eran antigubernamentales,

y que felizmente eliminó los límites a la libertad Corporativa.

Las ganancias se dispararon, pero se pagó un precio,

y no por parte de las Corporaciones.

Lo que obtienes es este profundo programa antigubernamental.

Crear déficit a través de la combinación de recortes de impuestos

y gasto militar,

para hacer imposible

utilizar el gobierno de manera positiva y constructiva,

para hacer frente a nuestros problemas sociales.

NO PAGUES TU PARTE JUSTA

Señor presidente,

en nombre de los líderes empresariales aquí en la sala,

permítame felicitarle especialmente,

por la histórica reforma tributaria aprobada el mes pasado,

reduciendo en gran medida la carga fiscal,

de las empresas estadounidenses,

proporcionando un tremendo impulso

a la economía mundial.

No puedo esperar para firmar estos gigantescos recortes de impuestos.

Serán los recortes de impuestos más grandes

en la historia de nuestro país.

JP Morgan Chase, acaban de anunciar ganancias,

y eran increíbles.

¿Dónde estás? Eran muy sustanciales.

¿Dirás, "Gracias, Sr. Presidente", al menos? ¿Eh?

"Gracias, señor presidente", puede estar en orden.

Aparentemente, él cree que jugó un papel importante.

en el trimestre explosivo de JP Morgan.

Las mejores ganancias para cualquier banco, en la historia.

Las ganancias Corporativas son las más altas en décadas.

En unos cuantos meses de pandemia global,

los ricos siguen enriqueciéndose,

y nuestros amigos del otro lado dijeron:

"¿Que hacemos ahora?

¡Hagamos una reducción de impuestos!".

36 millones de personas desempleadas,

El 40% de las familias

que tienen un trabajador que gana $40,000 al año o menos

perdieron su trabajo el mes pasado,

cuatro millones de personas no pagaron el alquiler,

y el Partido Republicano dice,

"¡No tenemos dinero para ayudarte!"

¿Me estás tomando el pelo?

¿Dónde viven ustedes?

Y mientras las Corporaciones cabildean y se benefician de los

recortes de impuestos en casa,

evitan además impuestos

al esconder sus ganancias en el extranjero.

La élite Corporativa está mejor posicionada para usar

el sistema que tenemos a su favor.

Y una manifestación de ello son los paraísos fiscales.

Cada año,

las Corporaciones gastan miles de millones de dólares

en paraísos fiscales,

y cuando eso se combina con recortes de impuestos,

adivina que pasa.

Según los informes, 60 de algunas de las empresas más grandes de

Estados Unidos no pagaron impuestos federales sobre la renta en 2018

a pesar de obtener miles de millones de dólares en ganancias.

Esta es mi primera vez en Davos,

y, eh, y me parece una experiencia bastante desconcertante,

para ser honesto.

Quiero decir, 1,500 jets privados,

volaron aquí para escuchar a Sir David Attenborough hablar

sobre, ya sabes, cómo estamos destruyendo el planeta,

y, eh, quiero decir, escucho a la gente

hablar de la participación,

la justicia, la igualdad y la transparencia,

pero luego, casi nadie aborda el problema real

de la evasión de impuestos, ¿verdad?

y de los ricos que simplemente no pagan su parte justa.

Tenemos que estar hablando de impuestos.

Eso es todo, impuestos, impuestos, impuestos.

Todo lo demás es pura mierda, esa es mi opinión.

Gracias.

El gobierno solía tener mucho poder

para extraer riqueza en forma de impuestos,

y luego poder usar esa riqueza para el

mejoramiento de la sociedad en su conjunto,

pero lo que pasa ahora es que le hemos

dado más poder a las Corporaciones

para controlar su riqueza y sacarla del sistema fiscal.

Entonces, ¿qué sucede como resultado de todo eso?

En primer lugar,

las empresas y los ricos se vuelven mucho más ricos,

no pagan los impuestos que deberían estar pagando.

Lo segundo que sucede es que el gobierno,

tiene menos dinero.

La capacidad del gobierno se contrae,

y luego los problemas sociales comienzan a crecer,

en parte porque el gobierno tiene menos dinero.

Ahora con ese trasfondo,

la gente rica entra en escena,

y dicen: "Oh, Dios mío, esto es una vergüenza.

Esta situación que vemos aquí es una vergüenza.

Tenemos todos estos problemas sociales,

¿Y el gobierno? Dios mío.

El gobierno debería estar resolviendo estas cosas,

pero no lo hace.

Eso es vergonzoso.

Bueno...

...estoy feliz de resolver todo esto, pero, cuando lo solucionemos,

será a mi manera. Vamos a privatizar la solución".

TOMA TODO LO QUE PUEDAS

El plan del privatizador,

a menudo también llamado "Hambrea a la bestia".

Creas una crisis de confianza...

¿Cuánto dinero necesitamos invertir en este momento en los EE.UU.

en infraestructura de agua?

Para 2020,

El 44% de toda la infraestructura de agua

en los EE.UU. se clasificará como pobre, muy pobre o nula.

Niegan los recursos para servicios públicos de calidad...

En la década de 1970,

había muchas reservas de dinero federal gratuito.

Eso realmente, sin juego de palabras, se secó.

...y he aquí que la respuesta es la privatización.

Lo que creemos es que la industria privada

es parte de la respuesta,

lo cual es muy consistente con el plan del Presidente.

American Water Works es una de las Corporaciones de

agua más grandes del mundo.

Se hace cargo de los sistemas públicos de agua

y los administra con fines de lucro,

y en todo el mundo,

hay muchas otras empresas que hacen lo mismo.

Es una noción absolutamente aterradora,

la privatización del agua.

Moviéndose exactamente en la dirección equivocada.

El acceso al agua potable y limpia

es un derecho humano fundamental.

Es simplemente insidioso,

que la mente Corporativa pueda incluso concebir

o imagine la idea de privatizar el agua.

Las Corporaciones se han dado cuenta

de que hay grandes oportunidades de negocio

en estos sectores públicos,

en parte, porque han sido amurallados

de la influencia Corporativa en el pasado.

El sector privado es voraz

buscando privatizar casi todo.

Primero hay que privatizar los servicios gubernamentales

tanto como sea posible...

...y también la incautación y la mercantilización

de todo lo público:

tus parques, tus escuelas públicas, tus calles.

¿Cómo podemos obtener más dinero de los bienes comunes públicos?

La motivación basada en el lucro,

siempre es una muy mala razón para prestar servicios públicos.

Hay un conflicto de intereses entre

si se va a pagar a los accionistas,

o si vas a invertir en el sistema público.

Muchas responsabilidades y obligaciones deben ser públicas

para mantener la igualdad de acceso

a las necesidades básicas de la vida.

Una sociedad democrática saludable tiene un sector privado próspero,

y también un sector público próspero,

y a medida que permitimos que el sector privado invada,

y literalmente absorba las responsabilidades

y obligaciones de una sociedad democrática,

perdemos nuestra democracia.

Y el surgimiento de las grandes Corporaciones tecnológicas

ahora está acelerando este proceso.

Por ejemplo, en las escuelas.

No solo en África, sino también en otros lugares.

Las Corporaciones han decidido que deben rehacer la educación

mediante el uso de la tecnología.

Quieren tener aulas sin maestros...

...pero el maestro es la parte más importante

y costosa de la educación,

y el sueño de la industria tecnológica,

es que si el maestro es eliminado de la ecuación,

entonces usted puede reducir costos dramáticamente.

Estas empresas lo monopolizan todo.

En primer lugar, monopolizar su sector,

y lo siguiente es: "¿Y qué queda?"

Estas Corporaciones gigantes están buscando

frenéticamente nuevas fuentes de ganancias.

Porque se está secando.

Dicen: "Necesitamos tomar el sistema educativo,

tomar el sistema de salud,

tomar el sistema de transporte y poseerlo todo...

...o morimos".

Silicon Valley es la nueva Roma de nuestro tiempo.

El valle se ha convertido...

...en este extraordinario centro de poder,

que tiene una gran influencia...

...sobre...

...qué tipo de medios

e información tenemos en una democracia,

Es algo muy evidente,

cuántos de nuestros mayores problemas se resuelven,

sobre cómo se llevan a cabo las campañas electorales,

etc, etc, etc...

La tecnología es neutral,

y, en muchos sentidos, es genial,

pero hay una gran diferencia entre la tecnología,

y permitir que algunos jugadores poderosos

la manipulen para lograr sus propios fines.

Así que nos hemos ido de este mundo abierto

que abrió todas estas posibilidades

para que la gente hiciera cosas,

para compartir información, para compartir ideas, y se ha derrumbado

en estos jardines amurallados

que están controlados por unos pocos jugadores muy poderosos.

Estamos viendo a Amazon, por ejemplo,

engullendo todo tipo de negocios a la vista.

Quieren incursionar en productos farmacéuticos

y se están moviendo hacia la alimentación.

Capturan aproximadamente la mitad de todo

lo que los estadounidenses gastan en línea,

y están creciendo en todas estas diferentes direcciones.

Controlan el 35% de la capacidad informática en la nube del mundo.

Están construyendo una infraestructura de envío y logística que se escala

para asumir el servicio postal y UPS,

y, cada vez más, son el intermediario

de todos nuestros dispositivos inteligentes,

Alexa, su sistema de voz, representa

el 70 % del mercado, y así sigue.

Están invirtiendo en finanzas, en atención médica,

en películas exitosas y programas de televisión.

Amazon está estableciendo cada vez más las reglas

de lo que sucede en su mercado,

y fingir así que es un mercado real,

pero, por supuesto, no lo es.

Sabes, eso es una amenaza directa a la democracia,

una amenaza fundamental a la democracia.

Aunque nadie las eligió,

las Corporaciones ahora comienzan a ser tratadas como gobiernos.

Nos acompaña ahora en vivo el primer embajador tecnológico del mundo.

¿Puedo comenzar simplemente preguntándole

qué hace exactamente un embajador tecnológico?

Bueno, pues estamos tratando a la tecnología y las empresas tecnológicas

de una manera similar a la forma

en que tratamos una relación bilateral

con países de todo el mundo.

El valor de sus acciones es más o menos

el mismo que el PIB de Francia,

y pensamos que eso se está traduciendo

en influencia sobre los asuntos políticos.

Creemos que es necesario tratarlos de manera similar

a la forma en que tratamos a otros países.

Muchas personas en el valle,

creen que las empresas que están construyendo

son una especie de reemplazos del gobierno.

Creo que si no rechazamos...

...el tipo de agenda que tienen estas empresas,

vamos a vivir en un mundo

en el que nos están gobernando en privado

a través del afán de lucro. Pero gobernándonos.

USA LA INFORMACIÓN PARA CONTROLAR A LA GENTE

El trato que las Corporaciones quieren de nosotros

es entregarles todo a ellos, todo el valor para ellos,

y obtenemos un poco de utilidad. Obtenemos beneficio de ellos.

Se vuelve más fácil estudiar, o más fácil ir a trabajar,

o más fácil tomar una prueba de salud.

Ese es un trato peligroso,

porque nadie puede garantizar

qué se va a hacer con la información.

Estamos entregando todos nuestros datos

sin cheques, sin saldos, sin control sobre ellos.

Creo que ese va a ser uno de los nuevos

retos de la vida en el siglo XXI.

Voy a llamarlas las super Corporaciones de redes sociales,

las entidades que realmente dirigen nuestras vidas en este momento.

El grado de su alcance no puede subestimarse.

Ellos saben todo sobre nosotros.

Cada aspecto de lo que hacemos, con quién lo hacemos,

dónde lo hacemos, qué compramos,

es una mina de oro para los agregadores.

Les permite moldear sus políticas y sus productos,

prediciendo cómo vas a vivir el resto de tu vida.

Están tratando de influir en las decisiones

que tomes desde ahora hasta que mueras,

para que sirva mejor,

en última instancia, a los resultados Corporativos.

La tecnología nos proporciona... una fantasía tan seductora.

Nuestros teléfonos inteligentes, nuestros sistemas basados en datos,

nuestras plataformas de redes sociales,

todos están diseñados para ocultar

el verdadero costo de estas tecnologías

a nuestra sociedad en su conjunto.

La privacidad suele ser el valor que

utilizamos para pensar en estos temas,

pero para mí, no se trata de privacidad,

se trata de control.

El impulso de rentabilizar los datos

lleva a estas empresas a decir quiénes somos,

y definir quiénes somos para otras personas.

Voy a usar un ejemplo de la vida real de un algoritmo de contratación.

Harás una entrevista.

Analizarán las secuencias de vídeo y dirán:

"Uno desafía el statu quo.

Eres un agente de cambio.

No contrate a esta persona,

porque es más probable que cause problemas en el trabajo".

En lo que respecta al algoritmo, no eres un ser humano,

solo eres una colección de puntos de datos,

y este es uno de los peligros que enfrentamos hoy,

porque ahora decimos

que debemos dejar de usar la razón humana,

y tenemos que confiar más

en este tipo de sistemas algorítmicos de toma de decisiones.

Estamos renunciando cada vez más a nuestra capacidad de confiar

en la experiencia humana, y confiar el uno en el otro.

Entonces,

la pregunta que estas tecnologías realmente nos plantean

es ¿qué significa ser humano?

Y este tipo de tecnología de extraños

es una de las formas en que nos estamos alejando

de la herencia genuina de la Ilustración.

MANIPULA LA FORMA EN QUE LA GENTE VE EL MUNDO

Se nos enseña que todo se trata de mí.

El narcisismo, el culto al yo,

la idea de que el consumo de alguna manera

puede ayudarnos a superar nuestra alienación,

hacernos importantes...

Pensé, ya sabes, qué mejor manera de curar la oscuridad,

que ir de compras.

Ya sabes, ayudar a estimular la economía.

Estos fueron todos...

...dudo en usar la palabra "valores",

pero todos estos fueron inculcados conscientemente en el público.

Da un vuelco a los valores tradicionales de ahorro,

modestia,

comunidad,

y los reemplaza...

...con los valores que ahora definimos como valores americanos,

pero que propiamente deberían llamarse valores Corporativos.

En los últimos años nos hemos desviado, casi sin darnos cuenta,

de tener una economía de mercado

a convertirse en una sociedad de mercado.

La diferencia es esta.

Una economía de mercado es una herramienta,

una herramienta valiosa y eficaz

para organizar la actividad productiva.

Pero una sociedad de mercado es un lugar donde...

...casi todo está a la venta.

Estamos tan inmersos en esta mercantilización,

que es difícil distinguir entre ser un consumidor

y ser ciudadano.

No soy muy partidario de la ciudadanía política.

De hecho, creo mucho más en el poder del mercado.

Este es Richard Edelman,

uno de los gurús empresariales más influyentes del mundo.

Creo que las empresas en realidad han llenado un vacío

dejado por el gobierno.

Los negocios están en un rango superior.

El gobierno...

...y los medios realmente están en la parte trasera del rango de confianza.

Estos son grandes cambios,

en la confiabilidad de las empresas como "buen actor" potencial.

Es una estrategia brillante.

Se van a presentar como buenos actores

y lo usarán como parte de su imagen.

y como parte de su marca.

Cuando vemos a una gran Corporación haciendo algo,

eso crea una sensación de esperanza.

Quizá podamos resolver la crisis climática,

la desigualdad, u otro tipo de problemas.

Tal vez incluso pensemos en su enorme poder como una ventaja,

porque sabemos que la escala de estos desafíos es tan grande,

y nos sentimos tan impotentes y frustrados debido

a la incapacidad del gobierno para resolverlos realmente,

que comencemos a poner nuestra fe en las Corporaciones,

pero, por supuesto, en el proceso de hacer eso,

vamos más lejos en el camino que nos trajo aquí.

EXPLOTA LA VENTAJA DE LA DESIGUALDAD

Crecí en la década de 1950,

y en esa época,

había una sensación de que nuestra sociedad progresaría continuamente

hacia una mayor igualdad

y mayor oportunidad,

que seguiría habiendo movilidad social

para los de abajo.

El salario promedio de un Director Ejecutivo (CEO) en los 50´s

era 20 veces mayor que el de un trabajador promedio.

Hoy el salario promedio de un CEO

es 270 veces la del trabajador promedio.

En algunos casos, esa brecha es aún mucho mayor.

Por ejemplo,

Jamie Dimon gana más de 1,000 veces el salario

de uno de sus empleados peor pagados.

Sr. Dimon, usted es un experto en estados financieros,

y dirige un banco de 2,6 billones de dólares.

Fui a Monster.com y encontré un trabajo

en mi ciudad natal de Irvine.

En JP Morgan Chase.

Paga $16.50 la hora...

Esta es la congresista estadounidense Katie Porter

brindando un ejemplo de un empleado hipotético,

una madre soltera que trabaja como cajera

en uno de los bancos de Jamie Dimon.

... ella alquila un piso de una habitación.

Ella y su hija duermen juntas en la misma habitación.

En Irvine, California,

ese piso promedio de una habitación vale $1,600.

Ella gasta $100 en servicios...

La congresista Porter detalló los gastos mensuales típicos,

y demostró que superan con creces el salario del empleado.

Mi pregunta para usted, Sr. Dimon, es ¿cómo ella debería manejar

este déficit presupuestario,

mientras ella trabaja a tiempo completo en su banco?

Yo, eh, no sé si todos sus números son exactos.

Ese número es un trabajo inicial, así es en un trabajo inicial.

Es una empleada principiante. Tiene un hijo de seis años.

Este es su primer trabajo.

Puede obtener un mejor trabajo si termina la escuela secundaria,

y ella puede tener mi trabajo algún día.

Pero la brecha cada vez mayor entre

los Directores Ejecutivos y sus empleados,

es solo un síntoma,

del aumento de la desigualdad en general.

Ahora mismo en Estados Unidos,

el país más rico del planeta,

la mitad de las familias estadounidenses

no podrían pagar una factura de $400

que aterrizara en su puerta

sin tener que endeudarse o vender algo.

Eso se debe a que los Ejecutivos Corporativos

y los cabilderos Corporativos

son constantemente capaces de cambiar las reglas del juego

a favor de las personas que ya son ricas y poderosas,

lo que dificulta la formación de un sindicato,

haciendo más fácil para las Megacorporaciones

eliminar la competencia de las empresas más pequeñas,

recortando los impuestos

para las personas ricas y Corporaciones,

y transferir más responsabilidad

sobre la gente de clase trabajadora.

El resultado es la desigualdad económica.

Es un verdadero ultraje moral,

y no se puede tratar separadamente de la raza y el género.

Realmente no podemos tratar estas desigualdades por separado

porque están muy entrelazadas.

Las personas negras y marrones que se

ven afectadas por la brutalidad policial,

mujeres que se ven afectadas por

el acoso sexual en el lugar de trabajo,

la enorme cantidad de trabajadores

que luchan contra la pobreza y la falta de vivienda,

y toda la degeneración que vemos bajo el capitalismo

que no les culpa de nada.

Estamos hablando de una economía global, que,

con toda la riqueza que se generó el año pasado,

un billón de dólares de esa nueva riqueza

se destinó a solo 500 personas.

- Sé que tiene un montón de... - Me encantaría llamarla

y tener una conversación sobre sus asuntos financieros

y ver si podemos ser útiles.

Solo vea si puede encontrar una manera

de que ella viva con menos del mínimo

- que he descrito. - Solo sé útil.

El 1% y el 0,01%

es un grupo de personas

que hablan un juego extraordinario,

y también actúan un juego extraordinario,

de tratar de ayudar en una era de desigualdad,

y que están dispuestos a hacer absolutamente cualquier cosa...

...para ayudar,

excepto...

...mejorar la vida de los trabajadores de este pais

que han sido arruinados

he ignorados por los cambios de estas últimas cuatro décadas.

Hay una gran cita que se atribuyó al juez Brandeis que dijo:

"Puedes tener democracia, o puedes amasar grandes fortunas,

pero no puedes tener ambas".

Esa riqueza les da una enorme cantidad de poder,

tanto en la promoción de nuestros líderes políticos,

en la promoción de una agenda legislativa,

en todos los aspectos de nuestra sociedad.

CONTROLA A AQUELLOS QUE PODRIAN CONTROLARTE

Si quiero realizar una campaña totalmente financiada

por los Comités de Acción Política Corporativa,

¿hay algo que legalmente me impida de hacer eso?

No.

Así que ahora soy elegido, ahora estoy dentro,

Tengo el poder de redactar, cabildear y dar forma a las leyes que gobiernan

a los Estados Unidos de América.

¿Hay algún límite en las leyes que puedo escribir o influir?

No hay límite.

Puedo estar totalmente financiado por las grandes

farmacéuticas, puedo emitir leyes

afines a las grandes farmacéuticas,

- ¿y no hay límites para eso? - Eso es correcto.

¿Hay algo que me impida,

tener acciones, digamos, en una compañía de petróleo o gas,

y luego redactar leyes para desregular esa industria

y potencialmente hacer que el valor de las acciones se dispare,

y acumular mucho dinero en ese tiempo?

-Podrías hacer eso, sí. -Oh, está bien, genial.

Creo que hemos visto la desaparición

de los gobiernos independientes,

con el surgimiento del Gobierno Corporativo.

Hemos visto cada vez más tomas de gobierno,

tomas de procesos electorales.

El problema es un sistema Corporativo y un sistema político,

donde los gobiernos... ven su papel principal

...en como facilitar a las Corporaciones privadas

para que puedan hacer básicamente lo que quieran.

Nada ilustra mejor esto...

...que nuestro Tesorero Federal recoja un trozo de carbón

y lo lleve a la Casa del Parlamento.

Sr. Portavoz. Esto es carbón.

No tengas miedo, no tengas miedo.

¡El Tesorero conoce la regla de los accesorios!

Es carbón.

Señor Presidente, los de la oposición

le tienen un miedo ideológico patológico al carbón.

Energía asequible,

es lo que necesitan las empresas australianas

para seguir siendo competitivas.

Este es Scott Morrison.

Más tarde se convirtió en Primer Ministro.

Encabeza un grupo de políticos de alto nivel.

con profundos vínculos con las principales compañías de carbón.

Toma nota de esta: Adani.

Volveremos a ella más tarde.

Lo que está sucediendo en Australia,

solo es parte de una historia global más amplia.

Se acepta que las Corporaciones ya están a cargo.

Los gobiernos son increíblemente subordinados

a las reglas Corporativas.

En los Estados Unidos,

hemos visto, bajo la administración de Trump,

la toma de control Corporativa al por mayor del gobierno

en una escala sin precedentes históricos.

Está más allá de los sueños más salvajes del sector empresarial,

especialmente en el área de la desregulación.

Me comprometí a eliminar,

dos regulaciones innecesarias por cada nueva regulación.

Hemos tenido éxito más allá de nuestras más altas expectativas.

En vez de dos por uno...

...hemos eliminado 22 regulaciones onerosas

por cada regla nueva.

Estoy dispuesto a apostar que esos son números inventados.

Pero el tema de la regulación o la desregulación

no es el número.

Quiero decir, eso es realmente absurdo.

Lo que quieres saber es, ya sabes,

¿quieres tener otra crisis financiera?

Bueno, si lo haces,

deshagámonos de las regulaciones financieras.

Las Corporaciones han dicho, repetidamente,

"Ahora ya somos responsables,

entendemos el interés público,

para que no tengamos que ser regulados,

podemos autorregularnos".

Bueno, tienen un obvio interés para salir a decir eso.

La razón por la que no pueden autorregularse

es que no se trata de eso.

Se trata de tratar de obtener ganancias.

Rutinariamente, cuando falla la regulación gubernamental,

Las empresas en busca de ganancias

ponen en peligro a las personas, y eso no es hipotético.

Significa que las personas se envenenan,

contraen enfermedades, se enferman.

Se cortarán esquinas,

y la gente resultará herida, y la gente morirá.

Lo vemos una y otra vez.

Todas las industrias han luchado contra la regulación.

Todos se resisten a la supervisión del gobierno

porque la regulación aumenta su costo de operación,

pero nunca he visto una industria que esté más peleada

que la industria del petróleo y el gas...

¿Recuerdan esto?

Esto también fue consecuencia de la desregulación.

Las regulaciones eran inadecuadas para abordar los riesgos de la perforación en aguas profundas.

Muchos aspectos críticos de las operaciones de perforación se dejaron

en manos de la industria para que los decidiera sin la revisión de la agencia.

El autocontrol en la industria no sustituye al gobierno.

El costo por olvidar esta premisa esencial puede ser calamitoso.

Como resultado de la catástrofe de la Deepwater Horizon,

cerca de 200 millones de galones de petróleo crudo

se derramaron en el Golfo de México,

convirtiéndolo en uno de los peores desastres ambientales

y de desregulación de la Historia.

Pero la desregulación no fue el único problema.

BP también estaba violando la ley de forma imprudente.

Y no son los únicos infractores de la ley Corporativa.

ROMPE LAS LEYES QUE ESTORBEN TU CAMINO

Las Corporaciones ciertamente harán cosas...

...que están mal, que no son éticas,

si son legales y permisibles.

Y toda la evidencia empírica dice que también violarán la ley,

de manera rutinaria,

ya sea intencionalmente

o porque simplemente se pasarán de la raya,

si hay ganancias de por medio.

Esta crisis de opiáceos es un asesino,

y es un asesino que no discrimina.

Se están destruyendo vidas...

...a medida que las Corporaciones se benefician de su libro de jugadas...

GANA A TODA COSTA

...mientras juegan para ganar.

Estas fuerzas Corporativas no tienen límites,

y estas fuerzas...

...pueden poner en riesgo a la propia especie humana.

Las gigantescas Corporaciones ecocidas,

están literalmente jugando al casino con la vida en la Tierra.

Su lógica de ganancias,

su proceso de ganancias

es la muerte de la naturaleza.

Cada vez que te metes con la naturaleza,

no sabes con certeza cuál será el impacto exacto.

Talamos bosques,

traemos ganado a nuevas regiones,

y propagamos estas nuevas enfermedades.

Estamos en el origen de este problema.

Las principales ciudades de todo el mundo son vulnerables

a una enfermedad que llegue a la ciudad.

y luego causando una gran epidemia.

Una vez más, lo estamos viendo cada vez más.

La velocidad a la que se originan nuevas epidemias de enfermedades,

muchas de ellas pasando de bosques

y especies silvestres a humanos,

se debe en parte a las invasiones

Corporativas de los ecosistemas

y violencia hacia los animales.

El ataque a otras especies se está

convirtiendo en un ataque a nosotros mismos.

Toda Italia es ahora efectivamente una zona roja.

Las advertencias de Sao Paulo son terribles.

En los Estados Unidos,

se ha declarado desastre en los 50 estados.

Cuando llegó el coronavirus en la primavera de 2020,

puso al descubierto las deficiencias y los peligros

del capitalismo Corporativo.

Los afroamericanos han sido los más afectados por el virus.

A pesar de representar el 14% de la población de Michigan,

representan el 41% de las víctimas de la COVID,

Estoy rezando para que no sea...

...no he estado en contacto con nadie que lo tenga.

Tenemos un posible COVID, Varón de 52 años.

10 minutos fuera.

Seré honesto contigo, apenas puedo llevar la cuenta.

Esta es la culminación

de décadas de política de inclinación,

inclinando los recursos públicos

a favor de las Corporaciones más grandes.

Menos hospitales, menos camas de hospital,

menos capacidad para poder responder

a una emergencia como esta.

Otros sistemas también se están desmoronando en este momento.

Trabajadores esenciales,

personas que están en primera línea

para hacernos llegar nuestras compras,

realmente están arriesgando sus vidas

sin ningún tipo de respaldo real por

parte de las empresas que los emplean.

Esto es en parte el resultado de la ausencia

de protección laboral, sindicatos, etc.

Lo que estamos viendo es una continuación

de las formas en que las Corporaciones han socavado

la capacidad de la gente común para tener

algo que decir sobre sus propias vidas.

En realidad, esta no es una crisis llena de novedades,

es una crisis llena de revelaciones.

Por ejemplo, la dinámica exactamente igual

que el rescate de la crisis financiera de 2008,

donde los más poderosos ganaron poder

como resultado neto de esos rescates,

eso está sucediendo literalmente de nuevo, tal vez peor.

Mientras la gente común sufría la desesperación

y los duros efectos del colapso económico,

las Corporaciones gigantes recibieron un salvavidas.

Señor Presidente, tengo una actualización.

Por fin, tenemos un trato.

¿Por qué luchó la mayoría del Senado?

Por uno de los rescates Corporativos más grandes,

con la menor cantidad de condiciones posible,

en la historia americana.

¡Vergonzoso!

La codicia de esa lucha está mal,

por migajas para nuestras familias,

y la opción que tenemos

es dejarlos sufrir sin nada

o para permitir esta codicia y miles de millones de dólares,

que se apalancarán en billones de dólares,

para contribuir a la mayor brecha de desigualdad de ingresos

en nuestro futuro.

Una vez más,

las grandes Corporaciones muy ricas

lo hicieron extraordinariamente bien.

En el último año y medio,

han gastado más de un billón de dólares

en recomprar sus acciones para aumentar

artificialmente el precio de sus acciones,

para que los altos ejecutivos

y los principales inversores se beneficiaran.

Podrían haber usado ese billón de dólares

como colchón contra el gran día lluvioso,

la tormenta que ahora tenemos. No lo hicieron

En cambio, ¡los rescataron!

Es socialismo para ricos, socialismo Corporativo,

pero también es la forma más dura del capitalismo.

para la mayoría de los trabajadores y los pobres.

La crisis está poniendo de relieve

que no estamos absolutamente preparados.

Para hacer frente a desastres

como el que estamos enfrentando en este momento,

y también tenemos esta otra crisis inminente, aún mayor,

que es la catástrofe climática.

Eso no va a ninguna parte.

No es exagerado...

...decir...

que la economía de la codicia nos está matando.

Está acabando con las especies.

Está agotando nuestros recursos naturales.

Está envenenando a nuestra gente.

Se permite a un puñado de Corporaciones

poner las ganancias del próximo trimestre

por delante de la próxima generación.

Cuando nuestros hijos y nietos miren hacia atrás

en los libros de historia y hagan la pregunta,

"¿Por qué no detuvimos la crisis del cambio climático?"

La única respuesta que tendremos para ellos

es que eso fue rentable para un puñado de Corporaciones.

Para seguir contaminando nuestro planeta.

Los cambios que tememos,

están llegando más rápido de lo que nadie pensaba.

Los impactos de ellos,

van a ser mucho peores de lo que pensábamos.

También va a cambiar...

...toda la dinámica global en torno a la igualdad.

El mundo se va a dividir en formas

que ahora nos cuesta imaginar.

Nos dirigimos a un mundo que,

ve unos pocos protegidos y privilegiados

rodeado por una inmensamente empobrecida

mayoría de la población mundial.

Con los impactos del cambio climático ahora a la vista,

las empresas de combustibles fósiles

han dejado de negar activamente que está sucediendo.

Han descubierto que una mejor estrategia para ellos ahora

en la era del actual colapso climático,

es encantarnos a todos

para creer que son parte de la solución,

diciendo: "Está bien, vamos a invertir en energías renovables,

pero mientras, tenemos que seguir usando combustibles fósiles,

durante mucho tiempo, entonces,

ya sabes, podemos usar combustibles más livianos, como el gas natural,

pero tenemos que ser realistas".

Es imposible...

...imposible...

...desplazar el carbono por completo durante mucho tiempo.

El gas es un muy buen combustible de carbono.

Tienes que ver esto como una flecha más

en el gran arsenal de tácticas dilatorias y formas de...

...preservar cuál es realmente el núcleo de su negocio,

no el núcleo del mejor interés de la sociedad.

Necesitamos hacer la transición a una energía libre de carbono

lo más rápido posible.

Si tuviéramos que hacer esto para mañana,

no sería lo suficientemente rápido.

Seríamos estúpidos

si miráramos a la industria del carbón, el gas y el petróleo.

por un futuro de energía limpia. Eso no es lo que hacen.

Tienen un modelo de negocio.

Van a seguir ese modelo de negocio

hasta el final de los tiempos,

y van a seguir haciendo eso si no somos capaces de controlarlos.

La industria de los combustibles fósiles

en realidad no planea detenerse,

aumenta la producción y aumenta la extracción

en todo momento.

De hecho, se están duplicando.

Su objetivo es extraer tanto como sea posible

antes de que se vuelva completamente inviable,

para seguir haciéndolo.

La industria de los combustibles fósiles

está acelerando nuevos megaproyectos.

Algunas empresas buscan ganancias

incluso de los combustibles más sucios.

Como Adani.

Alrededor de 2011,

había planes para nueve nuevos puertos de exportación de carbón

arriba y abajo de la Gran Barrera de Coral costera.

La mina Carmichael propuesta por Adani

sería una mina de carbón térmico de 60 millones de toneladas al año

en medio de la Cuenca de Galilea.

Es el nuevo proyecto de carbón más grande del mundo.

40 kms por 13 kms, totalmente inmersa

dentro del país de Wangan y Jagalingou.

Está a las puertas de la Gran Barrera de Coral,

un ecosistema ya muy estresado y vulnerable,

y lo que vamos a ver

son 500 barcos de carbón más cada año,

yendo penosamente a través de un arrecife estresado que,

según nos dicen los científicos,

ya está medio muerto.

La mina Adani Carmichael,

impulsaría el calentamiento global,

destruiría el hábitat de especies en peligro de extinción,

destruiría las aguas subterráneas,

y privaría de sus derechos a Wangan y Jagalingou,

que son los propietarios tradicionales de ese país.

Wangan y Jagalingou, somos un problema para Adani,

así que van a hacer todo lo posible

para tratar de deshacerse de ese problema.

Sabemos que los mecanismos del Estado

se alinean para trabajar con las empresas y Corporaciones mineras,

esencialmente para arrollar a los aborígenes, pasarnos encima.

El Gobierno, el Estado y las Corporaciones

idean caminos, diciendo:

"Oh, solo queremos poner esta mina, nada más,

solo queremos poner este oleoducto",

y "oh, estas personas están en nuestro camino,

tenemos que eliminarlas".

Ya sabes, usan su seguridad,

usan nuestra propia policía aborigen contra nosotros,

utilizan todos los medios que pueden.

Para los indígenas,

esto es claramente una lucha de vida o muerte.

Eso es lo que están presenciando y sucede en todo el mundo,

esta agenda Corporativa destructiva

que está completamente fuera de control.

Cuatro activistas mueren cada semana en promedio desde 2015.

Agroindustrias, Petroleras y Mineras patrocinan estos ataques.

Cuando una sociedad empieza a entender

que ese buen trabajo que tenían ellos o sus padres nunca va a volver,

que van a estar trabajando 70 horas a la semana,

y todavía ser aplastado por la loza de una deuda impagable...

...que todos sus sueños que Oprah y todos los demás les han dicho

de que se harían realidad es algo que en realidad nunca va a llegar...

...y ahora gritan por venganza así como una nueva moral,

mirando a los enemigos internos que les han frustrado...

...la posibilidad de su propio engrandecimiento.

Entonces se lanzan sobre los más vulnerables.

Atacan los musulmanes,

los trabajadores indocumentados, los homosexuales,

feministas, intelectuales, liberales...

...todas esas fuerzas, que te dicen han frustrado

las posibilidades que tenías "derecho" a tener.

Lo que ves es una frustración

que surgió del desempoderamiento económico,

convirtiéndose en una nueva ola de odio.

No hay duda de que mucha gente en todo el mundo

tiene la sensación de que vivimos en una época

increíblemente llena de abundancia en innovación

pero de poco progreso,

es decir, que la vida de la mayoría de la gente mejore.

¡Soy de derecha y estoy orgulloso de ello!

Es solo cuestión de tiempo...

...antes de que la gente...

...quiera acabar con el sistema.

No hay garantía,

cuando la gente se levanta para destruir un sistema,

ya sea que obtenga Medicare para todos

o un muro en la frontera sur.

¡Construye el muro! ¡Construye el muro!

Es similar a los movimientos fascistas de los años 20 y 30,

donde los alienados pueden sentir una sensación de empoderamiento

al identificarse con "el gran líder",

a menudo en estos grandes mítines.

Pero realmente es como instantáneas

de la década de 1930,

este tipo de política de odio, reaccionario y divisorio.

¡Que se joda el Islam! ¡Que se joda!

Donald Trump, no es el problema.

Donald Trump es un síntoma del problema.

El problema es la ruptura de la cohesión social

que hace posible la democracia y la sociedad civil.

¡Jódete!

Y esa ruptura en la cohesión social

a su vez fue creada

por 40 años de creciente desigualdad económica,

por la evisceración de la clase media.

Colectivamente, la nación...

...atacó al elegir al candidato que también arremetía.

¡Vete a la mierda!

¡Vete a hacer mis tortillas, hijo de puta!

¡Y construye ese maldito muro, para mí!

¡Trump!

Esta furiosa erupción derechista,

completamente de acuerdo...

...con el fundamentalismo del libre mercado

de este nuevo orden,

y se representaron a sí mismos

como un pueblo cuya blancura,

cuyos valores tradicionales,

cuyo cristianismo, cuyo origen debe estar en el centro de las

preocupaciones del país.

Que te llamen "racista".

Que te llamen "xenófobo..."

Deja que te llamen "nativista".

Úsalo como una insignia de honor,

porque todos los días,

nosotros nos hacemos más fuertes y ellos se vuelven más débiles.

Partes de la población

en realidad se inclinan hacia los "hombres fuertes"

Donald Trump.

una gran parte de la población turca apoya a Erdogan,

o lo estamos viendo en Hungría con Orban.

Estamos orgullosos de unirnos a los Estados Unidos en la lucha

contra la migración ilegal,

sobre el terrorismo,

y para proteger y,

ayudar a las comunidades cristianas de todo el mundo.

Todos estos regímenes de derecha

representan una continuación de la privatización,

de la destrucción del bienestar,

socavar los sindicatos, etcétera.

Desencadenado por el tipo de restricciones que...

...planteaban los derechos de los trabajadores,

o que se plantean protecciones ambientales,

o incluso que se plantean estructuras para proveer a los pobres.

Así que ahora, las Corporaciones tienen un reinado más libre.

El dinero ha reemplazado al voto.

Estados Unidos está dominado por un sistema de soborno legalizado.

Nuestras tres ramas del gobierno están

completamente cautivas del poder Corporativo.

Así que tienes fuerzas Corporativas

que pretenden rendirle lealtad a la política electoral,

la Constitución, la iconografía y el lenguaje

del patriotismo estadounidense,

y sin embargo, internamente,

han dejado impotente al ciudadano.

No creo que puedas, comprender honestamente

las fuerzas a las que nos enfrentamos,

incluyendo el desmoronamiento del ecosistema,

y no se llene de desesperación.

La mayor crisis existencial de nuestro tiempo

es comprender de inmediato la realidad que tenemos ante nosotros,

y luego encontrar la capacidad de resistir.

Gran parte de nuestras vidas

se trata de las historias que nos contamos a nosotros mismos.

Y las Corporaciones han hecho un trabajo muy efectivo al definir

los límites de esa posibilidad.

Y definir lo que podemos esperar de la vida.

Así que si creemos

que estamos en un mundo de perro-come-perro,

y esta visión patriarcal-machista de la realidad,

entonces eso restringe cómo actuamos y cómo nos comportamos.

Los movimientos sociales crean un estado de ánimo contagioso

y una nueva táctica.

Parte de esa nueva táctica es despertar a la gente,

y lo que hace ese estado de ánimo es hacer que vuelvan a soñar.

En 2011,

los movimientos masivo por el cambio se extendieron por todo el mundo.

después de la crisis financiera de 2008.

Hubo un ciclo de luchas,

a veces llamado "el movimiento de los cuadrados".

Comienza en Túnez...

...y pasa a Egipto,

pasando luego a través del Mediterráneo...

...a España...

...a Grecia...

...antes de que finalmente llegue

a Zuccotti Park, en Estados Unidos.

¿Y de qué se trataban estos movimientos?

Eran realmente sobre...

...la demanda de un nuevo tipo de democracia.

Durante "Occupy Wall Street", de repente pensamos:

"¿Podemos tener una democracia que no esté

dirigida por el capitalismo de las finanzas Corporativas?

Eso es increíble."

Y el momento estaba tan maduro que, en 24 horas,

activistas de New York tomaron la idea y la siguieron.

Estos movimientos fueron una especie de rechazo a la cultura

Corporativa o al consumismo,

y esa era su esencia.

El Movimiento Occupy se extendió

rápidamente desde el Parque Zuccotti

a ciudades de los Estados Unidos y luego del mundo.

El Movimiento Occupy capturó...

...la sensación que tenían los trabajadores comunes de que,

cuando ocurrió la recesión en 2008,

los mismos bancos que habían causado el colapso financiero

eran los que estaban siendo recompensados,

y el resto de nosotros habíamos sido vendidos.

Lo que era tan importante sobre Occupy

era cristalizar la ira pública.

Ocupar hizo eso,

y puso una narrativa explicativa alrededor

"el 99% contra el 1%".

Sólo estamos tratando de encontrar una manera

de poder cambiar el sistema,

un sistema económico que es fundamentalmente...

...fundamentalmente a favor de los intereses Corporativos

y en contra de los intereses de las personas.

Y eso es todo lo que estamos haciendo aquí.

Occupy Wall Street fue un fracaso constructivo,

pero nos enseñó algo muy importante.

Necesitamos emparejar la protesta con la obtención de soberanía,

es decir, emparejar las protestas con ganar elecciones,

o emparejar protestas con ganar guerras.

Y puedes elegir, como activista. Yo abogaría por elecciones.

Hay tantas veces que te pueden

disparar gases lacrimógenos en la cara

y ser golpeado en la cabeza por una porra policial

o ser arrastrado a la cárcel.

Y después de un tiempo, dices:

"Vamos a hacer algo a nivel político ahora".

Pero todos esos movimientos enfrentan este desafío:

"¿Qué representas?"

¿Realmente vas a desafiar el poder de las Corporaciones?

De esto se tratará la década de 2020.

POLITÍZATE

Pasamos ahora a Seattle, Washington,

donde un ex activista de Occupy Wall Street

está siendo juramentada hoy ante el ayuntamiento.

Hemos demostrado que es posible tener éxito

como una campaña abiertamente socialista independiente,

no tomar dinero de las grandes empresas.

Este momento pertenece a esa forma de organizarse.

Kshama se convierte en la primer socialista

elegida para el Ayuntamiento de Seattle

desde principios del siglo XX.

Su base de campaña, era el salario mínimo de $15 la hora.

Había valientes trabajadores

de McDonald's y otros negocios de comida rápida

que hicieron una huelga de un día.

"15 y un sindicato" era su lema.

El 15 de mayo de 2014,

miles de trabajadores de comida rápida

inundaron las calles de 150 ciudades de EE. UU.

Una huelga para exigir un salario mínimo de $ 15,

mejores condiciones de trabajo,

y el derecho a formar un sindicato.

Organizamos a la gente común,

trabajadores, sindicalistas de base,

y activistas que querían luchar por 15.

Si realmente vas a ser fiel al movimiento,

si vas a ser responsable por todas estas personas que dices representar,

una vez que seas elegido,

requiere que tomes una postura audaz

y fuerte contra los políticos Corporativos.

Si no están de tu lado,

entonces debes luchar contra ellos.

¡Estás obligado a ello!

De los más de mil millones de dólares

en impuestos que Amazon le debe al IRS,

ahora obtienen una ayuda de $789 millones.

Su campaña gana tantos seguidores

que Seattle se convierte en la primera ciudad importante de EE.UU...

...en adoptar un salario mínimo de $15 la hora.

Y eso comienza a dispersarse

entre más y más ciudades en todo el país

han seguido el ejemplo de Seattle.

Si se empodera a los trabajadores dándoles un mejor nivel de vida,

no va a parar ahí.

Levanta la mira, y la confianza del pueblo trabajador

hacia una sociedad diferente.

No necesitas un doctorado en economía para saber que tu vida

apesta bajo el capitalismo,

y tenemos que construir un movimiento para luchar por ello.

¡Cuatro años más!

En 2019,

Kshama Sawant fue elegida para un tercer mandato

en el Concejo Municipal de Seattle,

a pesar de que Amazon gastó $1.5 millones de dólares

para tratar de desbancarla.

LA NUEVA RESISTENCIA URBANA

Kshama fue pionera del nuevo renacimiento urbano.

A partir de 2013 y 2014, especialmente,

se desarrolló un movimiento completamente nuevo

con organizaciones de base de varios

movimientos que luego se unieron

para elegir por primera vez representantes

de sus perspectivas en el cargo.

Tenías toda una ola de personas, de las cuales no se esperaba que

tuvieran una oportunidad.

Todos ellos están de acuerdo

en más o menos la misma plataforma

que es la desigualdad de ingresos

como el mayor problema moral de nuestro tiempo.

Y no eran solo parte de un movimiento estadounidense,

pero tenías a Sadiq Khan, el primer musulmán,

elegido para la alcaldía de Londres,

tenías a Anne Hidalgo, una destacada

ecologista y socialista de Europa,

ganar la alcaldía de París,

Carmen Yulin Cruz, la alcaldesa de San Juan, Puerto Rico,

y tenías a Ada Colau en Barcelona.

A raíz de la crisis hipotecaria en todo el mundo,

había miles de españoles propietarios

siendo desalojados de sus casas por los bancos internacionales,

y Ada Colau empieza a liderar un movimiento de resistencia

de los dueños de casa.

A través de protestas masivas y desobediencia civil,

se gana un nombre como defensora de los propietarios.

Lo que es diferente de este movimiento es

que los progresistas han visto la necesidad

para capturar realmente el cargo,

luego también, una vez que lleguen al cargo,

han entendido la necesidad de seguir

conectados a los movimientos de base que los llevó allí.

En 2019,

más de 200 destacados pensadores y activistas

respaldaron la candidatura de Colau a la reelección.

“Barcelona se ha convertido en un faro de esperanza”, escribieron,

demostrando que no hay que tener miedo

de plantarle cara al poder Corporativo,

que hay otra forma de hacer política

que pone a las personas en el centro.

Colau fue reelegida alcalde en junio de 2019.

CUALQUIERA PUEDE ENCABEZAR UN CARGO DE GOBIERNO

Ver el documental "The Corporation"

me abrió los ojos.

Este es Chris Barrett.

Apareció en nuestra primera película,

presentado como uno de los primeros

estudiantes universitarios patrocinados por Corporaciones.

Vimos a Tiger Woods en la televisión

con una gorra con el logo de Nike,

y pensamos que probablemente reciba millones de dólares

solo para usar la gorra en una conferencia de prensa

y, entonces, pensamos que podemos hacer eso por otra persona

y con suerte obtener dinero,

a cambio, para poder ir a la escuela.

Ustedes se estaban burlando de nosotros,

pero éramos unos chicos de 18 años.

Al ver "The Corporation",

mi mente simplemente explotó. Era como...

...nunca antes había estado expuesto a esta mentalidad.

Estaba almorzando con mi abuelo y le pregunté:

"¿Quién debería ser el candidato demócrata?"

Y me dijo en ese momento que

"Bernie Sanders se ve bastante bien".

Fui a casa e investigué la plataforma de Bernie,

y me di cuenta de que, internamente,

me alineo con mucho de lo que dice Bernie.

Esta gran nación y su gobierno pertenecen a todo el pueblo,

y no a un puñado de multimillonarios.

Cuando me conecté a "Grassroots for Sanders",

me ofrecieron el puesto de Subgerente de Recaudación de Fondos,

donde podría hacer las solicitudes de recaudación de fondos en Reddit.

Pudimos recaudar más de $10 millones directamente

para la campaña de Bernie Sanders.

En algunas de las oficinas de campo,

la gente entraba por la puerta

y decían: "¿Cómo me involucro?

Nunca he votado en mi vida".

Uno de los mensajes de Bernie,

después de perder su carrera presidencial,

era que la gente local pudiera recuperar el poder

y pudiéramos postularnos para el cargo.

Conocí a un organizador político local

en mi ciudad de Collingswood.

Estaba armando una lista de candidatos progresistas.

Pensé que era una idea brillante.

Era exactamente lo que Bernie quería que hiciéramos,

y nosotros... firmé el formulario,

y nos postulábamos para un cargo.

No creo, cuando estaba buscando un patrocinador Corporativo,

que me di cuenta que, en 16 años,

Sería un funcionario electo en New Jersey.

Me quedaré en este camino

y continuaré por esta ruta política.

hasta que tengamos el partido progresista del futuro.

Históricamente,

los movimientos progresistas

estaban más interesados en construir poder en las calles

que es una cosa importante

y de alguna manera descuidaron postularse para un cargo.

Creo que, ahora, los progresistas están empezando

a ver la naturaleza del poder,

dónde se encuentra y la razón para disputarlo.

Ahora tenemos miles de personas diciendo:

"¡Oye! Quiero postularme para un cargo".

Es común decir ahora que la campaña de Sanders fracasó.

Creo que eso es un error.

Creo que fue un éxito extraordinario.

Cambió completamente la arena de debate y discusión.

Los problemas que eran impensables hace un par de años

ahora están en el centro de la atención.

La campaña de Sanders se llevó

al escenario político más grande.

el tipo de política que practican los políticos locales,

como Sawant,

Cola,

y Barrett.

la política electoral entrelazada con el activismo de base.

Alguna forma de "Green New Deal"

es fundamental para la supervivencia de la humanidad,

ahora forma parte de la agenda general.

¿Por qué?

Por el compromiso de los activistas.

Jóvenes, que recibieron el apoyo

de Alexandria Ocasio-Cortez y otros jóvenes legisladores,

quienes asumieron el cargo

como parte de la ola popular inspirada en Sanders.

Creo que la próxima ola

de revoluciones realmente será algo extraño

donde nos despertamos y somos como,

"Oh, Dios mío, existe este movimiento social.

Están en las calles,

pero están haciendo campañas electorales.

¿Tienen candidatos y están ganando?".

ORGANIZANDO LA RESISITENCIA

Sea como sea la forma que tome,

el cambio siempre comienza con la organización.

2018 va a ser el año que tomemos la política tóxica y embrutecida

del cambio climático y darle la vuelta,

¡y comienza con detener a Adani!

Nuestro objetivo es alejar al mundo de los combustibles fósiles.

tan rápido como sea posible.

Los pueblos de Wangan y Jagalingou

tienen una lucha diferente,

que es proteger su tierra y ganar derechos sobre la tierra.

¡No significa no!

Adani ha tratado de destrozar a nuestra gente.

De hecho, también unió a nuestra gente.

Y hemos podido pensar en,

"¿Cuál es nuestro futuro alternativo?

¿Qué queremos construir?".

Y no son las industrias extractivas las que los gobiernos

y a otras Corporaciones les gustaría que lo fuera.

Lo que nos hemos propuesto hacer es apoyar

a toda una gama de organizaciones e individuos para trabajar juntos

para lograr un cambio mucho mayor

de lo que cualquier organización podría lograr trabajando sola.

Queremos perder el control de tantas personas como sea posible,

dirigiéndonos en la dirección correcta.

Nos dimos cuenta de que la única forma

en que podíamos detener el proyecto

es impidiendo que se financien.

Sí, necesitan los permisos y las aprobaciones,

pero Adani también necesita dinero.

Ambos "Stop Adani"

y los pueblos de Wangan y Jagalingou

presionaron para detener la financiación de Adani.

Nos reunimos con algunos de los bancos más grandes del mundo

y dijimos:

"Deben reconocer que cualquier inversión

en la mina de carbón Adani Carmichael

será un incumplimiento de sus obligaciones para con nosotros

como pueblos indígenas que hemos dicho que no”.

Dentro de un mes,

Standard Chartered salió públicamente

y dijo que no le darían dinero a Adani.

Eso fue después de que ya les habían dado $680 millones.

Las dos campañas juntas lograron detener

la financiación de todos los bancos del mundo.

Luego volvieron a ganar,

bloqueando el intento del gobierno australiano

para llenar el vacío con un préstamo de mil millones de dólares.

Fue una gran victoria para nosotros

porque nos dijeron que era algo que no se podía hacer.

Adani y sus aliados gubernamentales continúan

presionando para que la mina avance.

Y, sin embargo,

hasta la fecha no se ha extraído ni un solo trozo de carbón.

La resistencia continúa.

Toda mi vida,

me han dicho... quién soy

a través de historias sobre las personas de las que vengo.

Sin su resistencia y su resiliencia,

yo no estaría aquí.

Ha llegado a mí,

y me niego a ser el eslabón roto de la cadena.

La lucha por la mina de carbón de Adani

se ha convertido en un símbolo,

si las Corporaciones pueden continuar

pisoteando los deseos de la comunidad,

y crear un futuro que sea solo para sus intereses financieros,

o si la comunidad realmente puede generar suficiente poder para decir:

"No, ese no es el futuro que queremos.

Queremos un futuro seguro con un clima seguro para todos".

Existe esta red global.

Se está gestando una gran lucha en Argentina

contra las Corporaciones del fracking,

contra la expansión del carbón en Sudáfrica y Filipinas,

en la India, en Polonia.

Hay campañas contra los oleoductos en Canadá...

Kinder Morgan, Keystone XL,

la pelea en Standing Rock.

Nuestros pueblos indígenas han estado

en primera línea mucho antes de mi tiempo.

Se trata de la tierra, el agua...

...nuestra jurisdicción inherente como guardianes de la Madre Tierra.

Pero no es solo una lucha indígena,

es una lucha de la humanidad.

Necesitamos unirnos para hacer retroceder la agenda Corporativa.

Todas las personas, todas las razas

están comenzando a darse cuenta de que vamos juntos en esto.

¡Nos levantaremos! ¡Nos levantaremos!

No se puede deshacer una campana.

Nuestra civilización está siendo sacrificada

por el oportunismo

de un número muy pequeño de personas

para seguir ganando enormes cantidades de dinero.

No hemos venido aquí

para rogar a los líderes mundiales que se preocupen.

Nos han ignorado en el pasado y nos volverán a ignorar.

Nos hemos quedado sin excusas

y nos estamos quedando sin tiempo.

Hemos venido aquí para hacerles saber que se avecina un cambio.

Les guste o no.

El verdadero poder pertenece al pueblo.

UN FUTURO DIFERENTE

Si realmente quieren abordar los problemas profundos

de la injusticia social, racial y de género en nuestra sociedad,

entonces necesitamos pensar en las lecciones de la historia.

Una cosa muy notable es que...

...la gente sigue luchando.

Que, en las peores situaciones, la gente siempre pelea...

... incluso cuando pensabas "nada es posible",

miras la situación política y piensas lo mal que está,

entonces surge algo hermoso e inspirador.

En la primavera de 2020, el mundo se apagó,

pero los corazones de la gente se abrieron de par en par.

Una de las cosas más hermosas

que he visto durante la crisis es la forma en que los trabajadores

de una variedad de sectores

se han negado,

se han negado a aceptar poner en peligro a los trabajadores.

Trabajadores de Amazon en huelga,

Trabajadores de FedEx saliendo,

también los trabajadores de la salud puestos en situaciones peligrosas.

Esto prevé el tipo de luchas

que surgirán de esta crisis.

Que confronten las desigualdades de esta economía.

La pandemia ha revelado que hay un amplio apoyo

por la idea de que necesitamos contener el poder Corporativo,

para que vivamos en una sociedad

donde revitalizamos la democracia,

donde tenemos un sentido del propósito público,

y que no estamos simplemente a merced de unas pocas Corporaciones

que controlan cada vez más nuestras vidas.

Esto puede cambiar la forma

en que la gente piensa sobre el sistema.

Nos debemos unos a otros

ciertas cosas, ciertas cosas mínimas.

Eso se ha perdido en los últimos 40 años

de desregulación y privatización

y toma de posesión Corporativa de nuestra cultura política

y nuestro sistema político.

La sociedad en su conjunto está empezando a darse cuenta de que

no vamos a volver a la vieja normalidad,

no existe tal mundo, porque...

...la pandemia ha revelado

que el sistema es incapaz de abordar

incluso las necesidades más básicas de nuestra sociedad.

Luego, cuando esta película estaba siendo terminada,

George Floyd es brutalmente asesinado por la policía...

...un punto de inflexión que enciende un levantamiento.

Miles salieron a las calles,

exigiendo justicia para George Floyd.

...La muerte de un hombre negro

suplicando que no puede respirar

mientras un oficial blanco estaba aplastando su cuello.

¡Justicia!

¡Ahora!

Imagina lo enojado y desesperado

que tendrías que estar para salir y protestar

en la histórica pandemia que ha tenido

un terrible y horrendo impacto en las comunidades negras.

¡Quita tu rodilla de nuestros cuellos!

La democracia solo está tratando de respirar.

Por el peso de la pobreza en nuestro cuello.

La negación de la atención médica en nuestro cuello.

Porque lo que está pasando es metafóricamente

que toda la cultura está diciendo,

"¡No podemos respirar!"

A pesar de la represión policial a veces brutal,

las protestas crecieron,

y comenzaron a apuntar a injusticias más amplias

y prioridades distorsionadas.

Mira el equipo que tienen,

en comparación con los trabajadores del hospital,

vistiéndose con bolsas de basura,

verse obligado a usar las mismas máscaras N95

durante semanas.

Las protestas rápidamente se convirtieron en algo más

que vigilancia policial racista...

...confrontando los ecos del pasado racista del capitalismo Corporativo.

El capitalismo es capitalismo racial.

La Revolución Industrial,

giró en torno a la producción de capital,

que fue habilitado por el trabajo esclavo en los EE.UU.

Hay llamados a repensar a quién

elegimos honrar de nuestro pasado.

Monumentos a hombres que una vez fueron honrados

ahora son vistos por una nueva generación

como símbolos del racismo y el colonialismo.

La gente protesta porque sabe que no tiene por qué ser así.

La gente solo protesta por lo que cree que se puede cambiar.

Si la gente no protestara,

eso significaría que realmente estaríamos en problemas.

No creo que estas sean solo protestas

contra la brutalidad policial.

Estamos viendo la convergencia de una rebelión de clases,

con el racismo en el centro de la misma.

Yo creo, sin duda,

que el cambio vendrá de las protestas.

No son solo los negros.

No podemos ser los mismos saliendo de esto.

Demasiadas personas están sufriendo.

Debemos hacer que nuestro sistema político responda.

Debemos hacerlo

en nuestras más profundas tradiciones morales y no violentas,

pero no debe ser débil.

Tiene que ser fuerte.

Tiene que durar para la elección y más allá de una elección.

Hay un espíritu completamente nuevo por ahí,

que está diciendo: 500 años de colonialismo es suficiente,

200 años de gobierno Corporativo es suficiente,

200 años de la construcción de una era de combustibles fósiles

es suficiente.

Veo personas que se están dando cuenta

de que no, no vas a iniciar una app

si quieres cambiar el mundo,

Si realmente tratas de cambiar el mundo

y desarmar un sistema amañado.

Y, en un momento como este, si no estás trabajando

a ese nivel en ese tipo de cosas,

realmente tienes que preguntarte,

¿Cuál fue tu papel en este momento de la historia?

Hemos estado aquí antes.

Hemos estado en un lugar donde mis antepasados

fueron comprados y vendidos con fines de lucro.

Hemos estado en un lugar,

donde la gente moría rutinariamente en el trabajo.

Y con el tiempo,

los movimientos de la gente común

han roto las cadenas,

y han responsabilizado a Corporaciones y a personas poderosas

y han cambiado las reglas,

para que más personas puedan sentirse verdaderamente libres.

Creo que estamos en medio de otro de esos movimientos

ahora mismo,

donde mucha gente, en todo el mundo,

están diciendo "Ya es suficiente".

Cuatro años después de ser publicado este documental,

el mundo mira con horror la posibilidad de la Tercera Guerra Mundial

entre la OTAN y Rusia, en un desesperado e insensato intento de las Corporaciones

para dominar y derrotar definitivamente a todo aquel que les oponga resistencia.

¿Lo lograrán?

Subtitulado por mexview México CDMX 2024

Can't find what you're looking for?
Get subtitles in any language from opensubtitles.com, and translate them here.